2022 KOLON FnC

신입사원 공개채용

2022.09.12 ~ 09.30

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조직문화

유연한 근무제도

출퇴근을 자유롭게 하는 우리

선택적 근로시간 제도로 개개인이 자율적으로
업무시간을 관리하고 즐겁게 몰입합니다.

자율복장

취향과 개성을 존중받는 우리

패션회사인 만큼 개인의 개성 표현은 자유!

수평적인 문화

동등하게 협업하는 우리

동등한 위치에서 토론할 수 있는 수평적인 문화를
위해 직급과 제도 없이 ‘님' 호칭제를 운영합니다.

성과중심 인사제도

실력으로 인정받는 우리

나이와 연차에 상관없이 성과에 따라 보상 받는
문화를 지향합니다.

열린 소통

언제나 소통에 열려있는 우리

사내 소통 채널을 통해 누구나 의견을 낼 수 있는
문화를 가지고 있습니다.

경력개발의 기회

회사와 함께 성장하는 우리

개인의 성장과 커리어 개발을 위해 직무 전환과
부서 이동의 기회 등 다양한 경력개발을 지원합니다.

복리후생

몸도 마음도 건강한
우리를 위한

  • 서울/경기 등 20여개 제휴병원 통한 정밀 건강검진 제공
  • 독감 예방 접종 제공(연 1회)
  • 전문업체를 통한 직원 심리상담 프로그램(EAP) 제공
  • 정기적 방문보건상담 제공(월 1회)

잘 입고, 잘 놀고, 잘 사는
우리를 위한

  • 자사 제품(50%), 편집 브랜드(20%) 할인 + 임직원 대상 이벤트 통한 추가 할인 제공
  • 여름 휴가비 지급
  • 전국 대형 리조트 회원가 예약 및 계열사 운영 휴양소 직원 할인 제공
  • 다양한 현금성 복지 통한 삶의 질 향상 밀착 지원 (교통비·통신비 지원, 명절/창립기념일 상품권 지급, 자사몰 생일 POINT 지급, 경조사·학자금 지원)
  • 임직원 대출 지원
  • 1인 가구 여성 직원을 위한 안심거주 지원 (회사에서 공유주택 임대해 임대료의 60% 지원)
  • 다양한 모성보호 제도 (출산/가족돌봄/난임 휴가, 육아휴직, 임신축하선물, 단축근로)

매일 더 성장하는
우리를 위한

  • 직무역량, 외국어, OA, 인문 과정 등 다양한 온라인 교육 제공
  • 패션/직무 관련 전문지식 습득을 위한 학회, 컨퍼런스, 세미나 등 사외교육 지원